“守得住初心，扛得起责任，耐得了寂寞，忍得下孤独，定能出彩。” 不管严寒还是酷暑，深山里经常活跃着一群站好岗，执好勤，作风硬，信心足，默默奉献的生态护林员，他们就是青山绿水的“守护者”。他们每天穿行于深山密林，认真细致地履行护林员的职责：对管护区森林资源进行巡护；对管护区内发生的乱占林地、乱砍滥伐林木、乱捕滥猎野生动物、乱采滥挖等破坏森林资源行动，依法制止，及时上报，对管护区内发生的森林火情、火灾及时上报，对管护区内发生的林业有害生物危害情况及时上报等等。一年四季，除了极端天气等特殊情况，生态护林员都要徒步巡山，不敢有一丝懈怠,他们正以自己的脚步实践着以生态助扶贫、以扶贫保生态的理念，让林城的绿水青山源源不断地变成金山银山。

2016年，国家林业局深入贯彻落实中央“利用生态补偿和生态保护工程资金，使当地有劳动能力的部分贫困人口转为护林员等生态保护人员”的要求，开展了选聘建档立卡贫困人口担任生态护林员工作，选聘以集中连片困难地区为重点，以具有一定劳动能力，但又无业可扶、无力脱贫的贫困人口为对象。

2020年，为扎实做好生态护林员选聘工作，切实发挥好项目在脱贫攻坚中的重要作用，靖西市制定印发了《靖西市2020年建档立卡贫困人口生态护林员选聘实施方案》，按照规定程序操作，严格审核把关，从符合条件的贫困人员自愿申请，由村委会初审、公示、推荐，乡镇林业站和乡镇扶贫办联合审核，最后由乡镇人民政府审批，签订管护合同，形成了村、乡、市三级齐抓共管、共同推进生态护林员选聘工作的良好局面。同时，为加强生态护林员管理，靖西市制定了《靖西市建档立卡贫困人口生态护林员管理办法》要求，对生态护林员队建立了以乡镇政府管理为主，村、乡、市三级考核相结合的管理方式。2020年底，我市共聘用了建档立卡生态护林员1103人，其中新聘护林员153人，续聘护林员950人。

靖西市通过建档立卡贫困户转为生态护林员政策，选聘1103名贫困人口生态护林员，参与森林资源管护获得稳定的报酬，增加了3986人贫困人口的经济收入。选聘的生态护林员涉及森林管护面积220.76万亩，提升了森林资源管护状况。生态护林员在履行管护职责的同时，积极与开展森林抚育项目的主体进行对接，参与森林抚育经营活动，获得劳务报酬，多渠道增加生态护林员的经济收入，发挥了生态护林员在资源管护、特色林果业技术服务和助力脱贫攻坚的重要作用，实现了林业生态保护和脱贫攻坚工作的双赢。